Étiquette : Direction

Cadres de direction : De l’expérience de terrain en ESMS à l’animation de GAPP

Écrit par HELENE VALENTINO le 2024-03-25.

Les approches psychosociales, sociologiques, psychothérapiques, psychanalytiques issues de la clinique permettent d’expliquer le réel. Elles éclairent les enjeux qui se nouent dans les situations parlées, légitimant, d’une certaine manière, la posture de l’intervenant de GAPP. Lorsque nous sommes en poste de cadres de direction, une question nous...

Formation d’intervenants en analyse de pratiques en centre Hospitalier – Bouches-du Rhône

Écrit par Portail de l'APP le 2023-09-22.

Permettre à des professionnels du Centre Hospitalier d’acquérir les compétences pour conduire des groupes d’analyse de pratiques auprès des pairs. La prestation de formation est prévu sous 5 à 6 jours, non consécutifs Contexte du Centre hospitalier Le contexte est celui d’un centre hospitalier de proximité, en difficulté pour recruter...

Les possibilités de financement de l’analyse de pratique professionnelle

Écrit par StephanieKrystlik le 2022-05-02.

Etat des lieux des possibilités de financement des dispositifs d'analyse de pratique et de la supervision dans les champs du médico-social et de la petite enfance.

Centres sociaux recherchent Intervenant APP – Vienne

Écrit par Portail de l'APP le 2022-02-01.

Objectifs de la prestation : Écouter et accueillir les impacts émotionnels tout en accompagnant la mise en état ressource. Permettre une prise de recul et de réflexion quant à ses propres modes de fonctionnement et à ses interventions éducatives. Proposer de nouveaux outils d’analyse et différents modèles de compréhension des symptômes offrant ainsi...

Supervision pour équipe de cadres – Nord

Écrit par Portail de l'APP le 2021-01-06.

SUPERVISION equipe de cadres de direction

L’objectif de l’intervention est de débloquer une situation de conflit au sein de l’équipe de cadres dont certains membres refusent de se retrouver en lien entre eux. Ce conflit fait suite à une organisation posée durant 9 mois, dans le cadre de l’absence de la directrice pour raisons de santé. Un cadre a été positionné sur...

Régulation de l’équipe de direction d’un organisme de formation – Haute Garonne | Pourvu au 29/10

Écrit par Portail de l'APP le 2020-10-28.

Nous souhaitons analyser le fonctionnement de notre trinôme de direction et nous dégager d’un surinvestissement envahissant. Ensuite, améliorer aussi nos axes de travail dans l’objectif d’une distanciation entre l’établissement et les professionnelles qui le gèrent. Note du Portail à propos de cet organisme de formation. Cet...

Recherche Intervenant en analyse des pratiques – Val de Marne | Pourvu le 21/11

Écrit par Portail de l'APP le 2019-11-12.

Notre association (Insertion par l’Activité Économique) : Chantier d’Insertion, entreprises d’insertion, Association Intermédiaire, ETTI… bénéficient d’un conventionnement avec l’Etat pour accueillir des personnes éloignées de l’emploi qui sont accompagnés tout au long de leur parcours d’insertion par des professionnels...

Le pouvoir à l’épreuve du quotidien | A destination des Directeurs et des Cadres

Écrit par L'AUTEUR le 2019-06-24.

Dominique GARNIER psychologue clinicien et docteur en psychopathologie clinique et psychanalyse et surtout Directeur certifié de l’EHESP, il a dirigé pendant plus de 25 ans des établissements sociaux et médico-sociaux et a participé à la formation des directeurs préparant le CAFDES. Il offre aux Directeurs et aux futurs cadres d’établissements...

Recherche intervenant en analyse des pratiques – Côtes d’Armor

Écrit par Portail de l'APP le 2018-08-17.

Cette analyse des pratiques s‘adresse aux responsables de service de 3 Associations distinctes (hors directeur-adjoint, directeur d’établissement et directeur général). L’objectif est de contribuer à une amélioration significative de leurs conditions de travail. Type d'intervention: Analyse des pratiques managérialesDépartement(s)...

L’analyse des pratiques professionnelles

Écrit par Portail de l'APP le 2012-08-29.

En favorisant la réflexion sur le positionnement professionnel, l’analyse des pratiques constitue un bon outil d’accompagnement des équipes. À condition de fixer un cadre clair au préalable. Elle est souvent confondue avec la régulation d’équipe ou la supervision. L’analyse des pratiques professionnelles (APP), plutôt développée dans le secteur de...

L’analyse des pratiques professionnelles

Écrit par Portail de l'APP le 2012-08-29.

En favorisant la réflexion sur le positionnement professionnel, l’analyse des pratiques constitue un bon outil d’accompagnement des équipes. À condition de fixer un cadre clair au préalable. Les cadres peuvent être invités à certaines séances, avec l’accord du groupe. Elle est souvent confondue avec la régulation d’équipe ou la supervision. L’analyse...