Processus préalables à un accompagnement d’équipe
Mise en place de sessions d’Analyse des Pratiques auprès d’équipes ayant besoin d’exprimer leur “mal-être”
Bien souvent les équipes ne sont pas complètement prêtes à se focaliser sur l’usager et son accompagnement. Il arrive qu’une période de supervision d’Équipe soit nécessaire pour qu’elles puissent se dégager des problèmes institutionnels, relationnels et organisationnels et éventuellement faire un certain nombre de deuils.
Le processus ci-dessous peut servir de base à un accompagnement visant à accueillir les personnes dans leur vécu et leurs représentations tout en s’affiliant pour les guider dans la recherche et le choix des options à venir….