Intervenant en Analyse des Pratiques pour Cadres de santé d’EHPAD | Dordogne

Objectif de formation

• Élaborer un travail d’analyse des pratiques et situations professionnelles
• Développer une posture réflexive, échanger sur les pratiques et mettre en place des actions d’amélioration
• Accroitre l’implication et la responsabilisation des pratiques par le travail d’APP
• Créer une dynamique de groupe autour des problématiques rencontrées et construire, au regard des bonnes pratiques professionnelles, une analyse des pratiques pour une amélioration commune. Acquérir une méthodologie de travail.

Approche- Méthodologie

Intervenant ayant un profil de manager en EHPAD et psychologue
Co-développement autour des outils managériaux

Un cahier des charges est à la disposition des intervenants disposition une fois connecté au Portail avec l’abonnement adéquate.

• Type d'intervention: Analyse des pratiques managériales
• Lieux des séances: Dans le ou les Etablissements
• Département(s) francais ou pays: Dordogne
• Secteur: médicosocial
• Type de structure ou service: EHPAD
• Public accueilli - Usager: Personnes âgées dépendantes
• Métiers des participants: Cadre supérieur de santé et cadres de pole
• Nombre de participants: 8
• Nombre de groupes : 1
• Durée d'une séance: 2_heures
• Nombre de séances annuelles par groupe ou Rythme: 10 séances par an
• Date de début: 14/03/2022
• Date limite de réponse pour cette demande ou appel d'offres: 31/03/2022
• Convention de formation: oui
• DPC: non
• Profil de l'intervenant: psychologue | professionnel_d'expérience du secteur
• Connexion pour Accès aux coordonnées: