Psychologue, 30 ans d’expériences, formée à l’expertise psychologique et à l’intervention en analyse des pratiques professionnelles.
J’interviens surtout dans les domaines médical, social et médico-social dans les Hauts de France.
Deux types d’accompagnement collectif: Supervision et Analyse des Pratiques professionnelles.
Si le choix de l’accompagnement dépend du cahier des charges, il doit aussi répondre à une demande de l’équipe ou du groupe. Les participants (y compris les cadres) ont besoin de prendre régulièrement un temps de “pause”. Il s’agit ici d’un temps d’échanges, pour prendre le recul nécessaire, mutualiser les compétences, diminuer le sentiment d’isolement, améliorer concrètement les pratiques professionnelles.
Deux types d’accompagnement individuel: Supervision et Coaching.
Là encore, le choix de la méthode dépend du besoin exprimé, de la situation professionnelle, des priorités avancées.
Les interventions collectives se font en établissement. Les accompagnements individuels s’organisent en fonction des situations.