Auteur/autrice : Jean Pierre ERNST

Entre cybernétique et évaluation quelle place pour l’analyse des pratiques professionnelles

Écrit par Jean Pierre ERNST le 2024-08-07.

Le ciel est tombé sur la tête des Etablissements Sociaux et MédicoSociaux (ESMS), le soir du 2 janvier 2002. L’évaluation interne/externe venait d’être instaurée par le gouvernement. Une logique et des dispositifs pour évaluer la qualité de leurs prestations, pensez donc ! Aujourd’hui, il apparait que l’analyse des pratiques professionnelles (APP)...

Pour une supervision d’équipe orientée solutions

Écrit par Jean Pierre ERNST le 2024-05-22.

Animateur de sessions d’analyse de la pratique et/ou de supervision d’équipe depuis 40 ans, psychologue clinicien, formé en systémie, je suis régulièrement confronté aux représentations des commanditaires en matière d’intervention. Ceux-ci, cadres travailleurs sociaux formés depuis de nombreuses années pour la plupart, par des formateurs...

De l’analyse des pratiques et de la supervision comme technique de manipulation

Écrit par Jean Pierre ERNST le 2022-07-14.

Ayant – au vu de mon grand âge – renoncé à changer le monde, je suis en mesure de parler de la réalité de l’utilisation de ces groupes dans la vie institutionnelle. Constat, analyse, interprétation ou vision subjective (expression pléonastique s’il en est), “peu me chaut”. J’assume. Il ne s’agit pas d’une dénonciation en tout cas....

Groupe de parole, analyse de la pratique, supervision : petit mode d’emploi pour les nuls

Écrit par Jean Pierre ERNST le 2015-05-18.

Groupe de parole, analyse de la pratique, supervision : petit mode d’emploi pour les nuls Les responsables d’établissement qui souhaitent organiser un travail réflexif à destination de ses professionnels se posent souvent – à juste titre – la question de l’appellation d’un tel groupe. Faut-il constituer un groupe de parole, d’analyse de la pratique...

Analyse de la pratique et supervision : du dogme à la réflexion

Écrit par Jean Pierre ERNST le 2015-01-01.

Un petit groupe s’est réuni récemment à Montpellier, à l’occasion de notre formation-action autour de l’analyse des pratiques professionnelles et la supervision. Ce groupe, modeste dans ses ambitions, a tout de même revêtu une dimension internationale et pluridisciplinaire grâce à la présence, outre de psychologues et de chef de service, de médiatrices...