Formation « harcèlement » | Pourvue en offres au 26/01
- Appréhender le cadre juridique
- Reconnaitre et identifier les situations de harcèlement sexuel ou moral au travail, ou bien les comportements à risque
- Comprendre les incidences du harcèlement sur les individus
- Sécuriser la relation employeur/salarié en adoptant les bons réflexes pour prévenir et lutter contre toute forme de harcèlement au sein de nos établissements.
- Association
- Professionnels spécialisés dans le domaine du handicap.
- Cadres (40 environ)
- A définir
- Rapidement
- haute_garonne
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Méthodes pédagogiques :
- Apports théoriques et pratique
- Réflexions de groupe
- Exercices et travaux de groupe à partir de cas pratiques